Arbeitsfelder

Menschen beschäftigen heißt, sich mit Menschen zu beschäftigen. Nachhaltiger unternehmerischer Erfolg ist heute eine Funktion erfolgreicher Personalarbeit und Menschenführung.

So individuell Menschen sind, bietet fe müller consulting & training hochwertige, praxisorientierte und maßgeschneiderte Konzepte.
Auf Ihren Bedarf abgestimmt, werden mehrtägige Intensivtrainings oder kompakte Afterworkshops konzipiert. Nachhaltige Trainingsintervalle, ausführliche Evaluation und Dokumentation sichern dabei Ihren Gewinn.


Mögliche Themen:

Job, Karriere, Arbeitsmarkt • Berufsausbildung • Bewerbungsstrategien • Coaching: Schlüsselfaktor für Selbstvertrauen • Führen in der Krise • Führen von Mitarbeitergesprächen • Führungskräfteentwicklung • Führungsverhalten in Zeiten der Veränderung • Gehaltsverhandlungen • Karrieremanagement • Richtig Präsentieren • Verhandlungsstrategien für die Erhaltung des Jobs • Zeitplanung Personalmanagement • Personalabbau und Restrukturierung • Personalarbeit in kleinen und mittelständischen Unternehmen • Personalmarketing für High Potentials • Personalsuche und -auswahl • Umgang mit Headhuntern u. a. Dienstleistern • Variable Vergütung • Zukunftweisende Personalentwicklungsprogramme

Unternehmen • Konfliktmanagement • Outsourcing und Fusion • Personalmanagement • Soft-Skills als harte Faktoren • Teamentwicklung • Telefontraining • Unternehmenskommunikation • Unternehmenskultur und Führungsgrundsätze • Unternehmenswerte und Leitbildentwicklung • Verkaufstraining • Zielentwicklung Persönlichkeitsentwicklung • Individuelle Kompetenzentwicklung • Kreative Lebensberatung • Persönlichkeitstraining • Potentialanalyse • Soziale Kompetenz als Schlüsselfaktor für Erfolg • Work-Life-Balancing